Un escenario de máxima vulnerabilidad laboral atraviesan los empleados de Hilandería Fueguina luego de que la dirección de la empresa comunicara el cese total de sus actividades productivas en la ciudad de Ushuaia a partir del 30 de septiembre. El anuncio, realizado de forma verbal por el abogado del apoderado empresarial, encendió las alarmas de la comunidad por el impacto social de la medida.
El conflicto escaló de inmediato tras conocerse los detalles del ofrecimiento patronal. De acuerdo a lo denunciado por los operarios, la firma pretende recortar un 25% del monto indemnizatorio legal, ofreciendo la cancelación del 75% restante en ocho desembolsos mensuales. A esta quita se le suma la exigencia de que los trabajadores presenten la renuncia a sus puestos, una maniobra que busca eximir a la fábrica de responsabilidades laborales posteriores.
Durante la reunión general en las instalaciones de Perito Moreno 3439, los referentes de la firma habrían dejado en claro que el rechazo a este acuerdo significaría el envío masivo de telegramas y el posible congelamiento de los pagos, situación que los trabajadores interpretan como una extorsión velada frente al inminente desempleo.
Frente a la gravedad institucional del hecho, los damnificados demandan el respaldo del Ministerio de Trabajo provincial para exigir el cumplimiento irrestricto de la Ley de Contrato de Trabajo y evitar que se concrete el pago fraccionado y arbitrario de las liquidaciones en un contexto económico de alta inflación.
